职位描述：1、协助厂长制定工作计划，及各阶段的工作目标分解，起草工厂各阶段的工作总结和其他正式文件，2、协助厂长协调工厂内部各部门关系；3、跟踪工厂公司经营目标达成情况，提供分析意见及改进建议；4、配合厂长处理外部公共关系，参与工厂大型公关活动的策划、安排、组织工作；5、协助厂长安排各项会议的日程与议程，撰写和跟进落实高层会议、主题会议等公司会议纪要；6、撰写厂长有关的报告、文件、安排厂长各项工作时间。任职资格：1、年龄在28岁至35岁之间，具有三年以上的助理工作经验；2、大专或以上学历；3、知识结构较全面，具有丰富的管理经验，了解法律方面的知识，能够迅速掌握与公司业务有关的各种知识；4、有较强的组织、协调、沟通领导能力及人际交往能力以及敏锐的洞察力，具有很强的判断与决策能力，计划和执行能力；5、良好的团队协作精神，为人诚实可靠、品行端正；6、熟悉使用办公软件；7、熟悉质量管理体系者优先。